A consultoria conta com profissionais que tem no mínimo 2 anos de experiência como gestores de 1ª linha, o que traz conhecimento específico na area. Com contratos com vigência determinada, os prazos para cumprimento das metas são alcançados.
Os consultores externos não estão “contaminados” com vícios gerencias da empresa, e sempre estão em busca de capacitação na área. O papel fundamental do consultor é “tirar” o gestor da função mais operacional e trazer para o estratégico.