Ferramentas de Inteligência Emocional e Coaching

HARWARD BUSINESS BRASIL REVIEW

Deixe os Modelos Tradicionais de Gestão para Entrar no Mundo da Inovação, entenda quais os maiores desafios na formação e manutenção de novos líderes.

• Quantum Assessment (extra)
• MTBI
• Desenvolvendo Inteligência Emocional
• Diagnóstico de estilo de liderança
• Cinco estilos de administração de conflitos
• ADT (inventário de administração de tempo)
• Roda da vida

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Capacitação para Líderes

HARWARD BUSINESS BRASIL REVIEW

O foco é capacitar seuss profissionais para atuar de forma integrada e alinhada à Missão, Visão e Valores da sua organização habilitar os participantes a fortalecer competências.

• FERRAMENTAS DE TOMADA DE DECISÃO: unilateral, participativa (WorldCoffee), maioria, delegação, método Socrático
• ESTILO DE TOMADA DE DECISÃO: Diretivo, analítico, conceitual, comportamental
• LIDERANÇA SITUACIONAL X MATURIDADE LIDERADOS: M4, M3, M2, M2 como avaliar
• DELEGAR! Como, quando e quais os erros...
• ESTILOS DE FEEDBACK
• COMO REALIZAR AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO
• ENTREVISTAS DE INSERÇÃO E DESLIGAMENTO
• JOB DESCRIPTION